Оценка и развитие персонала – это краеугольный камень мотивации в любой организации. Оценка персонала в организации может проводиться по разным технологиям, но самая популярная и эффективная – это оценка персонала по технологии Assessment Center. Assessment Center – это оценка персонала по компетенциям. Благодаря Assessment Center можно оценить уже работающего сотрудника в вашей организации или кандидата … Продолжающийся
Я много путешествую, работаю, бываю в разных странах и городах, и конечно, знакомлюсь с интересными, а главное, не обычными людьми. И в новой рубрике Life Style я буду знакомить Вас с их образом жизни. Почему появилась такая идея? Опыт, который все эти люди получили за свою жизнь, … Продолжающийся
Карьера – это игра!!! Если Вы не знаете правил игры, то насколько вероятно, что вы станете успешным? Если Вы пришли в спортзал поиграть в баскетбол, но правил баскетбола вы не знаете. Зато отлично знаете правила игры в футбол. И примерно где-то на поверхности сознания вы понимаете, что баскетбол — это игра с мячом, в футболе … Продолжающийся